18 декабря ПАО "Ленэнерго" и Стратегическое партнерство "Северо-Запад" подписали соглашение о сотрудничестве. Подписи в документе поставили Исполнительный директор Стратегического партнерства Алексей Багаряков и и.о. генерального директора "Ленэнерго" Роман Бердников.
В рамках реализации соглашения организации планируют синхронизировать перспективные планы развития регионов Северо-Запада, а также объединить усилия по повышению инвестиционной привлекательности территорий и создания благоприятных условий для предпринимательской деятельности.
"Мы понимаем необходимость соблюдения сбалансированных интересов между потребителями и энергетиками. Будущее за разумным развитием инфраструктуры, а для этого необходимо синхронизировать планы. Промышленность регионов растет, а это значит, что для ее нужд должна развиваться энергетика. Мы используем опыт других регионов в вопросе применения законодательной базы в части энергетической инфраструктуры, применяем лучшие практики и решения полезные для субъектов нашего присутствия", — отметил исполняющий обязанности генерального директора ПАО "Ленэнерго" Роман Бердников.
Алексей Багаряков отметил, что подписание соглашения предваряла большая совместная работа. "Наше сотрудничество с "Ленэнерго" носит конструктивный, а не протокольный характер и направлено на синхронизацию взаимодействия субъектов Северо-Западного федерального округа и ведущих промышленных компаний, в том числе и в сфере энергетики. Перед нами стоят масштабные задачи для повышения инвестиционной привлекательности регионов СЗФО и создание благоприятных условий для предпринимательской деятельности на территории округа. В соглашении прописана дорожная карта совместных действий и сроки исполнения", — подчеркнул Алексей Багаряков.
Кроме того, особое внимание стороны будут уделять вопросу подготовке молодых кадров для энергетической отрасли. "Ленэнерго" выступило с инициативой содействия в оказании адресной помощи детям из малообеспеченных семей в виде субсидирования их обучения в средних специальных учебных заведениях энергетического профиля. Компания будет заключать с ними ученические договоры с условием дальнейшего трудоустройства в компании в случае успешного окончания учебного заведения.
