Во Владивостоке состоялось масштабное совещание генеральных директоров энергокомпаний Дальнего Востока, входящих в холдинг "РАО Энергетические системы Востока", с профсоюзными организациями всего ДФО: от Магадана до Приморья. Мероприятие прошло по инициативе "РАО ЭС Востока".

Главной темой совещания стало Отраслевое тарифное соглашение (ОТС) в электроэнергетике, заключенное на 2013-2015 годы.

Как сказал глава энергохолдинга Сергей Толстогузов, основными проблемами, характерными для энергетики ДФО, являются старение оборудования, невысокие заработные платы и, следовательно, "вымывание" наиболее квалифицированного персонала в другие отрасли с более высоким уровнем оплаты труда. На сегодняшний день по некоторым регионам топливная составляющая достигает в тарифе 70%, а оставшиеся средства идут на ремонты и зарплату энергетикам. Поэтому сегодня есть объективная необходимость повышения конкурентоспособности заработной платы работников для привлечения квалифицированного персонала, обеспечения социальной стабильности в коллективах и соблюдения Отраслевого тарифного соглашения в энергокомпаниях.

Участники отметили, что у энергохолдинга недостаточно финансовых средств в утвержденных тарифах и бизнес-планах обществ для единовременного повышения тарифной ставки. Стороны договорились о поэтапном повышении минимальной месячной тарифной ставки рабочего первого разряда, для этого в каждом обществе совместно с представителями первичных профсоюзных организаций будут разработаны соответствующие программы. Энергетики рассчитывают использовать все имеющиеся у них финансовые резервы.

Соответствующие решения были зафиксированы в Протоколе Заседания.

"Повышения зарплат энергетикам — это уже не просто требование, это необходимая реальность, для воплощения которой мы должны поработать все вместе, - сказал руководитель холдинга "РАО ЭС Востока" Сергей Толстогузов.