26 ноября в Москве Председатель Правления ОАО "Газпром" Алексей Миллер и Председатель Межрегиональной профсоюзной организации (МПО) компании Владимир Ковальчук подписали Генеральный коллективный договор ОАО "Газпром" и его дочерних обществ на 2013—2015 годы.

Договор определяет взаимоотношения работников и работодателя в системе социального партнерства, действующей в "Газпроме". В частности, в нем закреплены социальные льготы, гарантии и компенсации, предоставляемые компанией работникам, включая медицинское обслуживание. Особое внимание в документе уделено охране труда.

Генеральный коллективный договор распространяется на работников компании и ее 100-процентных дочерних обществ, занятых в сфере добычи, транспортировки, переработки, хранения и реализации газа, а также на работников Совета МПО и профсоюзных организаций дочерних обществ.

"Успехи "Газпрома" ≈ это заслуга каждого работника нашей компании. Слаженная высокопрофессиональная команда, способная выполнять задачи любой сложности, ≈ наша гордость и главное стратегическое преимущество в жесткой конкурентной борьбе за мировое лидерство.

Именно поэтому мы уделяем огромное внимание обеспечению достойного уровня социальной защищенности работников компании. Главный документ в этой работе ≈ Генеральный коллективный договор", ≈ сказал Алексей Миллер.